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Analista de Qualidade Manufatura - STIHL

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Analista de Qualidade Manufatura para se juntar ao time da Stihl em São Leopoldo/RS. O profissional será responsável pela melhoria contínua da qualidade dos produtos, aplicando as ferramentas da qualidade e estatística, elaborando o plano de ações corretivas e preventivas disponibilizando para as áreas envolvidas. Tem interface com diversas áreas da organização para análise e tratativa de problemas. Atua também como agente de prevenção nos processos produtivos visando a qualidade e eficiência operacional, em nível corporativo e com abrangência nacional e internacional.


Stihl é uma das líderes mundiais na fabricação de equipamentos motorizados para jardinagem e construção, reconhecida pela inovação e qualidade de seus produtos. Com mais de 90 anos de história, a empresa alemã tem como compromisso a excelência em tecnologia, sustentabilidade e satisfação do cliente. Presente em mais de 160 países, a Stihl oferece soluções completas para profissionais e consumidores, com uma linha que abrange desde motosserras até ferramentas para jardinagem, limpeza e construção. Em um ambiente dinâmico e desafiador, a Stihl promove o desenvolvimento de seus colaboradores e busca sempre a superação de metas e a criação de um futuro mais sustentável.

Responsabilidades e atribuições

  • Garantir a realização de análises de falhas e/ou oportunidades de melhoria no processo/produto (índices de capabilidade, retrabalho, sucata) visando a aplicação de ferramentas de qualidade e estatística e conduzindo tecnicamente equipes multidisciplinares para atuação;
  • Sustentar os indicadores de qualidade, através do monitoramento dos dados e encaminhando as ações corretivas com as áreas;
  • Assegurar a interface entre engenharia de produto e produção, garantindo a aplicação das metodoligias da qualidade e assegurando o cumprimento dos requisitos de qualidade no desenvolvimento de novos produtos ou alterações técnicas na área onde atua;
  • Assegurar a interface entre o cliente (marketing ou subsidiárias) e o setor de produção/engenharia, coordenando planos de ação, corrigindo e prevenindo ocorrências de não conformidades;
  • Garantir a disposição e decisão de utilização de produto e processo , por meio da avaliação das normas de qualidade e requisitos de produto.
  • Assegurar a elaboração de procedimentos técnicos e operacionais para a área de qualidade, através de análises das necessidades das áreas, atuando como interface entre os diferentes requisitos e necessidades.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Engenharia ou áreas correlatas;
  • Sólida experiência em ambiente fabril, especialmente nos processos de usinagem, montagem, tratamento térmico e injeção de polímeros;
  • Vivência equilibrada entre rotinas administrativas e de fábrica;
  • Excelente habilidade de comunicação e influência, com capacidade de transitar entre diferentes níveis organizacionais;
  • Domínio de ferramentas da qualidade e metodologias de solução de problemas;
  • Inglês avançado – será utilizado em reuniões e apresentações com a matriz na Alemanha.
  • Alta capacidade de adaptação, resiliência e desenvoltura;
  • Postura firme para lidar com pressões de diferentes áreas.

Desejável:

  • Conhecimento em produtos motorizados;
  • Familiaridade com o software Minitab;
  • Vivência com cultura e processos de empresas multinacionais.

Informações adicionais

  • Participação nos Lucros, ligado ao resultado financeiro da Empresa.
  • Assistência médica Unimed, extensiva aos dependentes. Ambulatório na empresa disponível para o funcionário realizar consultas com clínico geral, sem custo.
  • Uniodonto Nacional, extensivo aos dependentes.
  • Seguro de Vida.
  • Programa de Previdência Privada, 100% aportado pela STIHL.
  • Fretado contratado pela STIHL para transporte dos colaboradores conforme rotas disponíveis.
  • Estacionamento próprio da empresa, sem custo ao colaborador.
  • Restaurante na Empresa, servido por fornecedor especializado em refeições corporativas.
  • Incentivo a Educação: disponível após 12 meses de contrato, o profissional torna-se elegível a receber da STIHL um percentual para curso de graduação ou pós-graduação.
  • Plataforma de Treinamentos Online.
  • Licença maternidade e paternidade estendida.
  • Núcleo de Qualidade de Vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Page
  3. Etapa 3: Validação de Inglês
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor 1
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor 2
  6. Etapa 6: Última Etapa
  7. Etapa 7: Contratação

QUEM SOMOS

Page Outsourcing faz parte do Page Group, um dos líderes mundiais em recrutamento especializado!

Colaborando com grandes players do mercado brasileiro para potencializar estratégias de desenvolvimento, implementação de sistemas e expansão de operações através do recrutamento e seleção assertiva de profissionais, a Page Outsourcing traz o DNA do Page Group em amplo conhecimento de mercado e papel consultivo para seus parceiros, ampliando-o em processos de contratação em larga escala, com eficiência e assertividade.