Analista Operação Junior – Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência

A área atua na administração e controladoria de fundos, realizando cadastros e atualizações de informações de investidores e fundos em diversos sistemas, garantindo conformidade regulatória e apoio à administração fiduciária. Também analisa documentos regulatórios, auxilia no tratamento de eventos societários, mantém interação constante com áreas internas e contribui em demandas operacionais e projetos em um ambiente dinâmico.

O profissional será responsável pelas atividades da área de Cadastros, dentre as atividades incluem:

• Realizar cadastro de fundos e carteiras administradas, garantindo exatidão e conformidade (PF e PJ)

• Efetuar cadastro de investidores e cadastro B3, seguindo políticas internas e normativas do mercado financeiro.

• Executar o cadastro de fundos e carteiras no sistema interno SAC, assegurando ausência de erros.

• Manter alto padrão de qualidade e atenção aos detalhes, dada a natureza crítica das informações cadastradas.

• Interagir com áreas internas (jurídico, operações, compliance, backoffice, entre outras) quando necessário, garantindo fluidez e precisão nos processos.

• Organizar demandas e priorizar tarefas, incluindo atividades urgentes que exigem rápida tomada de decisão.

• Atuar com atividades operacionais de menor complexidade, específicas da área de controladoria de fundos

• Apoiar a administração fiduciária, garantindo conformidade com regulamentos e normas internas

• Apoiar o entendimento e o tratamento de eventos societários

• Garantir que os cadastros estejam em conformidade com exigências regulatórias

Experiência prévia em cadastros de fundos, carteiras administradas e/ou investidores (preferencialmente em instituições financeiras).

Experiência com cadastro B3 e conhecimento de rotinas operacionais de custódia será um diferencial.

Pacote Office nível intermediário, com foco em Excel (principalmente).

Formação compatível com a atividade 

Capacidade de atuar com alto nível de precisão e responsabilidade.

Modelo de trabalho: Híbrido - 3x presencial, 2x home office - durante onboarding 100% presencial.

DIFERENCIAIS:

Inglês (nível intermediário ou superior).

Certificações do mercado financeiro, como: 

CPA-20

Certificações da trilha ANBIMA (CDA, CEA, CGA etc.)

COMPETÊNCIAS

Planejamento e Organização

Equilíbrio Emocional

Atenção aos Detalhes

Responsabilidade e Autonomia

Boa Comunicação

Bom relacionamento interpessoal

Capacidade de trabalhar em ambiente dinâmico e com múltiplas demandas

• PLR;
• Vale refeição
• Vale Alimentação
• Vale transporte
• Plano de Saúde e Odontológico
• Seguro de Vida principal
• Plano de Previdência
• Licença maternidade estendida
• Licença paternidade estendida
• VivaBem
• TotalPass

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